POWIATOWA RADA RYNKU PRACY

Misja i kadencja Rady

Powiatowe rady rynku pracy są organami opiniodawczo-doradczymi starosty w zakresie aktywności zawodowej, wspierania zatrudnienia oraz rynku pracy. Kadencja rady rynku pracy trwa 4 lata od dnia jej powołania.

Zakres działania Powiatowej Rady Rynku Pracy:

• inspirowanie przedsięwzięć zmierzających do pełnego i produktywnego zatrudnienia i rozwoju zasobów ludzkich, wzmacniania integracji i solidarności społecznej oraz zwiększania mobilności na rynku pracy;
• ocena racjonalności gospodarki środkami Funduszu Pracy w powiecie;
• składanie wniosków i wydawanie opinii w sprawach dotyczących kierunków kształcenia, w tym opinii o zasadności kształcenia w danym zawodzie zgodnie z potrzebami rynku pracy, szkolenia zawodowego oraz zatrudnienia w powiecie;
• ocenianie okresowych sprawozdań z działalności PUP oraz przedstawianie Radzie Rynku Pracy okresowych sprawozdań z działań powiatowych rad rynku pracy;
• delegowanie przedstawicieli do komisji konkursowej dokonującej wyboru kandydata na stanowisko dyrektora PUP;
• opiniowanie wniosków o odwołanie dyrektora PUP;
• delegowanie przedstawiciela do udziału w posiedzeniach organów instytucji lub organizacji, działających na podstawie odrębnych przepisów;
• opiniowanie priorytetów wydatkowania środków KFS, o których mowa w art. 38 ust. 1 pkt 19 lit. b. możliwości zgłoszenia do WUP w terminie do dnia 30 listopada każdego roku nie więcej niż jednego priorytetu wydatkowania KFS na kolejny rok właściwego dla danego powiatu;
• realizowanie innych zadań wynikających z odrębnych przepisów.

W skład powiatowej rady rynku pracy wchodzą:

• osoby powoływane przez starostę z każdej spośród działających na terenie powiatu terenowych struktur organizacji związkowych i organizacji pracodawców, reprezentatywnych w rozumieniu ustawy z dnia 24 lipca 2015 r. o Radzie Dialogu Społecznego i innych instytucjach dialogu społecznego;
• jeden przedstawiciel powiatowej rady działalności pożytku publicznego;
• jeden przedstawiciel ośrodka wsparcia ekonomii społecznej, o którym mowa w art. 36 ustawy z dnia 5 sierpnia 2022 r. o ekonomii społecznej, prowadzącego działalność na terenie powiatu;
• jeden przedstawiciel organizacji rolników, o których mowa w art. 3 ustawy z dnia 8 października 1982 r. o społeczno-zawodowych organizacjach rolników;
• jeden przedstawiciel izb rolniczych, o których mowa w ustawie z dnia 14 grudnia 1995 r. o izbach rolniczych;
• jeden przedstawiciel pracodawców z regionu lub reprezentant organizacji okołobiznesowej działającej na terenie powiatu;
• jeden przedstawiciel organizacji pozarządowych zajmujących się statutowo problematyką rynku pracy;
• jeden przedstawiciel jednostek OHP, wskazany przez wojewódzkiego komendanta OHP.

Starosta może powołać w skład rad rynku pracy trzech przedstawicieli nauki lub organów jednostek samorządu terytorialnego o szczególnej wiedzy z zakresu rynku pracy i autorytecie w obszarze działania tej rady.

Obecny skład Powiatowej Rady Rynku Pracy Powiatu Słubickiego ( kadencja 2024 – 2025 ) funkcjonuje do dnia 31 grudnia 2025 r.:

1. Pani Renata Kubiak – Przewodnicząca 
2. Pan Edward Jednoszewski – Wiceprzewodniczący

Członkowie:

3. Pani Weronika Bursztynowicz
4. Pani Alicja Jacek
5. Pan Jarosław Nieradka
6. Pan Krzysztof Tymczyn
7. Pan Jan Krzysztof Hańbicki
8. Pani Agnieszka Zaremba
9. Pani Ewa Urbaniak